테스트 · 4분

피드백 대사

피드백 대사는 비판이 성장으로 변하는지, 잡음이나 방어, 혹은 한 박자 늦은 깨달음으로 끝나는지를 보여줍니다.

PersonaGraf 오리지널 구성개념 테스트.

피드백 대사 · 결과

Integration Speed feedback style

Highest signal: Integration Speed (100/100). Lowest signal: Giving Hard Feedback (25/100). Average intensity: 69/100.

가장 강한 신호100통합 속도
가장 큰 갭0피드백 추구
정렬높음평균 69
피드백 추구비판, 교정, 신호를 적극적으로 청한다.
0
자기
75
피어
75
통합 속도유용한 피드백을 행동의 변화로 옮긴다.
0
자기
100
피어
100
칭찬 수용긍정적 피드백을 흘려버리지 않고 받아들이는 능력.
0
자기
75
피어
75
어려운 피드백 주기직접적인 피드백을, 배려와 명확함을 갖춰 전달한다.
0
자기
25
피어
25

01문제가 분명해지기 전에 피드백을 청한다.

02사람들이 무엇을 보고 있는지를 분명히 말해 주기를 바란다.

03감동시키기 어려운 사람들의 비판을 찾아 듣는다.

04피드백이 옳을 때는 빠르게 행동을 바꾼다.

05전달이 서툴게 된 피드백이라도 활용할 수 있다.

06비판을 구체적인 다음 행동으로 옮긴다.

07칭찬을 흘려보내지 않고, 진지하게 받아들일 수 있다.

08긍정적 피드백은 무엇을 반복해야 할지 알려준다.

09칭찬에 의존하지 않으면서도, 칭찬을 그대로 받아들인다.

10상대를 모욕하지 않으면서 어려운 피드백을 줄 수 있다.

11상대에게 도움이 될 만큼 일찍 진실을 말한다.

12행동과 그 사람의 가치를 분리한다.

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