Компания

Helix Labs

Biotech · Boston

Добавьте свою оценку — ещё 2 до открытия профиля.

1 / 3 · 2 ещё до открытия

Оценки и комментарии остаются скрытыми вместе, пока 3 разных человек не оценят. Блокировка защищает первых оценщиков от опознания по времени или формулировке — и гарантирует, что ни один голос не определяет чью-то репутацию.

Rate Helix

Anonymous. Drag only what you have a view on.

Your context (optional)

Work context (optional)Private context for analysis. Not shown publicly.

PositionOrg / teamManagerStartedEnded

Would you recommend working here?

Strengths

РуководствоРуководящая команда ясна, честна и принимает решения, которые вы бы поддержали? Или решения хаотичны и эгоистичны?

—

КультураЛюдям действительно нравится работать вместе? Психологическая безопасность, доверие, ценности на практике.

—

КомпенсацияЗарплата, опционы, льготы — конкурентны ли они для должности и рынка, или отстают?

—

РостКарьерное продвижение, наставничество, обучение. Уходят ли люди с новыми навыками и лучшей траекторией?

—

МиссияРабота осмысленна? Компания действительно делает то, что заявляет?

—

Shadow

ВыгораниеЧасы, интенсивность, дежурства. Темп выматывает людей или устойчив?

—

ИнтригиЗакулисные альянсы, клики, фаворитизм руководства. Сколько вашего времени уходит на навигацию людей вместо работы?

—

БюрократияТеатр процессов, цепочки согласований, медленные решения. Сколько трения между идеей и запуском?

—

ОбманВводит в заблуждение клиентов, инвесторов или сотрудников. Нарушенные обещания, искажённые метрики, нечестный найм.

—

НестабильностьФинансовое здоровье, риск сокращений, частые развороты или смена руководства. Насколько уязвима ваша работа к следующему плохому кварталу?

—

ДискриминацияПредвзятость в найме, повышении или ежедневном отношении. У всех ли реально равный шанс, или только у «своих»?

—

0 of 11 rated — drag any slider to start

Паттерн обнаружен

69% из 29 бывших коллег в ex-managers оценили DIMENSION выше 50.

Company commentary

Company commentary unlocks with the aggregate score. Until then, only your own rating is visible to you.

Работали вместе

Priya MenonResearch Lead · 2019–2024overlapped with 34 contributors

Jordan KimPeople Ops · 2020–2023overlapped with 21 contributors