Gründer-DNA

01Ich sehe, wohin sich ein Markt oder eine Kultur entwickeln könnte, bevor es offensichtlich ist.

02Ich kann Menschen dazu bringen, an eine Zukunft zu glauben, die es noch nicht gibt.

03Ideen, die eine Kategorie definieren, geben mir Energie.

04Ich verwandle vage Ziele in einen Arbeitsrhythmus.

05Mir macht es Freude, Ausführung sauberer und verlässlicher zu machen.

06Ich erkenne Engpässe und beseitige sie.

07Ich will das System unter dem Produkt verstehen.

08Technische Tiefe fühlt sich wie Hebelwirkung an.

09Ich baue lieber ein besseres Produkt, als darüber zu reden.

10Es macht mir Spaß, die Botschaft zu finden, die zum Kauf führt.

11Ich kann direkt um Geld, Zusage oder eine Entscheidung bitten.

12Vertriebsprobleme finde ich interessant.

13Ich brauche Arbeit, die sich jenseits des Geldes bedeutsam anfühlt.

14Eine starke Mission hilft mir durch schwere Phasen.

15Ich will etwas bauen, das das Leben von Menschen verändert.

16Kundenbedarf zählt mehr als die Vorliebe des Gründers.

17Ich folge der Zahlungsbereitschaft, auch wenn sie mich überrascht.

18Der Markt sollte das Produkt schnell formen.

19Ich kann asymmetrische Wetten eingehen, bevor Sicherheit gegeben ist.

20Unsicherheit ist für mich der Preis für ein wirklich großes Plus.

21Ich gehe lieber schnell vor, als jeden Nachteil abzusichern.

22Ich denke früh über Einstellung, Delegation und Organisationsdesign nach.

23Ich baue gerne Systeme, die ohne mich funktionieren.

24Wachstum verlangt Prozess, bevor ihn alle wollen.